24-07-2013, 12:04
D'ou la nécessité de négocier des salaires "variables" en fonction des résultats, qui doivent permettre dans l'idéal, d'amortir l'absence de LDC une année sans que tu ne soies contraint à vendre la moitié de ton équipe.
Si on veut progresser, si on veut de la stabilité, il ne faut pas que la qualité de ton équipe soit directement impacté par des résultats immédiat.
En gros, il faut que l'on soit en mesure d'absorber des échecs sur une ou deux années, surtout avec les 2 clubs qui biaisent le championnat
Si on veut progresser, si on veut de la stabilité, il ne faut pas que la qualité de ton équipe soit directement impacté par des résultats immédiat.
En gros, il faut que l'on soit en mesure d'absorber des échecs sur une ou deux années, surtout avec les 2 clubs qui biaisent le championnat